扬州军人考试

辅导咨询

热点推荐

您现在的位置:首页 > 军人考试 > 军转干 > 考试题库 >

2015江苏军转干考试面试模拟题:零月薪或负月薪就业

2015-06-04 11:15:18| 江苏公务员考试网

【模拟题】

当前就业形势依然严峻,很多大学生零月薪甚至负月薪就业,社会上对此褒贬不一,你怎么看?

【参考答案】

目前大学生就业形势严峻,“毕业等于失业”的现象还普遍存在,所以,“零月薪”和“负月薪”现象的出现并不是偶然的,对于这一问题,我们要客观的来看待。

求职竞争压力过大,是“零月薪”现象出现的导火线。每年从高校走出来的大学生多达几百万,而社会上又没有足够多的岗位来接纳,这使得用人单位占据了主导权,许多企业在招聘的时候都要求应聘者有工作经历,于是大学生毕业生们在求职上陷入一个怪圈:“没有经验就找不到工作,可是找不到工作就永远不会有工作经验。”

“零月薪”现象出现的根本原因是我国目前教育体制的落后。如果可以选择的话,我相信“零月薪”、“负月薪”这种极端的、扭曲了的求职之路,没有谁会愿意去走。但还是有这么多人选择“零月薪”,这充分说明我国的大学教育制度与社会现实需求的脱节。另外,部分大学生心理承受能力不足,在求职压力下“折腰”是一个因素。

要想真正使得“零月薪”现象不再出现,从根本上来说,就是改革现有的教育体制,使得大学教育符合社会现实。同时政府也要增加社会就业机会、鼓励大学生创业等,缓解就业压力。

但对于大学生自身来说,尤其需要摆正自己的心态。既要有“天生我材必有用”的自信与豪情,又要有踏踏实实、兢兢业业工作的责任感。首先,在面临就业时应该有足够的自信,更重要的是平时多参加社会实践,去一些企业或工厂实习积累一些经验;其次,能够先就业再择业,没必要一定去知名企业或公司才行,先找一个适当的公司积攒工作经验再向上奋斗;最后,应该有足够强的心理承受能力,不要被一时的压力压垮而折腰,“回首向来萧瑟处,也无风雨也无晴”,要保持宁静、淡然的心情面对求职之路。

更多精彩内容,请访问江苏军转干考试网

 注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址。
(责任编辑:sunyu)
关键词阅读

免责声明:本站所提供真题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。